Hang with the Bigwigs come coordinatore remoto per questa azienda di ricerca Exec

Come stai a giocoleria?

Non è la varietà dei birilli da bowling (anche se, se lo si può fare, sono totalmente impressionato), ma pianifico la giocoleria. In questo modo, puoi tenere traccia di più accordi di viaggio, riunioni, documenti e altro per dirigenti di alto livello presso società multinazionali?

Se sei un organizzatore principale, ti iscrivi per questo lavoro di coordinatore reclutamento remoto pubblicato dalla società di ricerca Korn Ferry International.

Come membro di Futurestep, una divisione di Korn Ferry, ti occuperai direttamente dei dirigenti di ricerca di lavoro, aiutandoli a coordinare viaggi, interviste e altri problemi logistici associati all'avvio di un nuovo lavoro quando sei il CEO di una società Fortune 500 (o un leader simile).

Il tuo stipendio dipenderà da quale area del paese in cui vivi, anche se la posizione paga un minimo di $ 35.000 all'anno, secondo il direttore del progetto Futurestep Christin Davis.

Ci si aspetta che lavori normalmente durante l'orario lavorativo, anche se potrebbero essere necessari straordinari.

Non è il lavoro per te? Nessun problema. Ci sono molti altri concerti sulla nostra pagina di lavoro di Facebook. Postiamo nuove opportunità lì tutto il tempo.

Coordinatore del reclutamento Work-From-Home presso Korn Ferry

Le responsabilità includono:

• Pianificazione e coordinamento di tutti gli aspetti del processo di reclutamento e assunzioni per candidati di lavoro esecutivo
• Condurre ricerche e seguire i candidati durante il processo di assunzione
• Invio di moduli e lettere di conformità, assicurandone l'accuratezza
• Svolgere compiti amministrativi come rispondere al telefono, inviare fax e gestire la corrispondenza e-mail

I candidati per questo lavoro Korn Ferry devono avere:

• Due o più anni di esperienza di pianificazione complessa (è preferibile un anno con il sistema di tracciamento candidati)
• Due o più anni di esperienza in un team aziendale e in un ambiente gestito da matrici (si preferisce almeno un anno nel settore del personale, delle risorse umane o del reclutamento)
• Almeno due anni di esperienza con software aziendali come Microsoft Office (in particolare Outlook)
• Diploma di scuola superiore (laurea di primo livello preferita)

Benefici:

• La società fornisce il proprio laptop e qualsiasi tecnologia necessaria per il ruolo, ha affermato Davis.

Fai domanda qui per il lavoro di coordinatore del reclutamento lavoro da casa a Korn Ferry International.

Tiffany Wendeln Connors è una scrittrice di The Penny Hoarder.