Pari stipendi per tutti: in Islanda, i datori di lavoro sono ora tenuti a dimostrarlo

Nel marzo 2017 ho scritto sulla legislazione in sospeso in Islanda che richiederebbe alle aziende del paese di pagare equamente uomini e donne.

Sono felice di segnalarlo L'Islanda è ora il primo paese al mondo a richiedere alle aziende e agli uffici governativi con 25 o più dipendenti di acquisire una certificazione governativa che provi che pagano allo stesso modo donne e uomini.

La nuova legge è entrata in vigore il 1 gennaio 2018.

Inoltre, secondo Al Jazeera, l'Islanda intende colmare completamente il divario salariale entro il 2020.

"Le donne hanno parlato di questo da decenni e sento davvero di essere riusciti a sensibilizzare, e siamo riusciti ad arrivare al punto che le persone si rendono conto che la legislazione che abbiamo adottato non funziona e dobbiamo fare Qualcosa di più ", ha dichiarato ad Al Jazeera Dagny Osk Aradottir Pind, membro del consiglio della Icelandic Women's Rights Association.

Lisa McGreevy è una scrittrice di The Penny Hoarder. Pensa che l'idea di trasferirsi in Islanda migliori ogni giorno.