Ogni giorno sono Hustlin ': cosa dovresti prendere in considerazione prima di esibirti in un concerto laterale

Dominic Howarth e Jocelyn Howard hanno entrambi un lavoro a tempo pieno a St. Petersburg, in Florida.

Howarth è un gestore di merchandising per un famoso mercato italiano a San Pietroburgo. Howard gestisce le partnership comunitarie e la pianificazione presso il dipartimento sanitario locale, sempre a San Pietroburgo.

La coppia ha anche concerti collaterali che insegnano lezioni di danza swing settimanale alla Premier Dance Academy di Clearwater, in Florida. (Se sei nuovo al concetto di concerti secondari, è solo un modo elegante per dire che un secondo lavoro ti dà i supplementi del tuo reddito primario.)

Inoltre, Howarth e Howard si recano occasionalmente in altri luoghi per insegnare lezioni e volontariato in un evento di danza mensile che hanno co-fondato con la città di San Pietroburgo.

"Anche se [il lavoro volontario] non è pagato, è sicuramente una delle parti più appaganti di essere un insegnante di swing - amiamo vedere i sorrisi e raggiungere persone che altrimenti non avremmo mai incontrato e costruire comunità", dice Howard.

Ma Howarth e Howard hanno avuto una diversa esperienza al lavoro quando hanno deciso di fare un concerto laterale. Mentre Howarth dice che non aveva bisogno del permesso del suo datore di lavoro per fare un concerto laterale perché le sue lezioni serali non sono in conflitto con il suo programma di lavoro a tempo pieno, Howard ha dovuto notificare al dipartimento della salute il suo lavoro esterno.

"Tuttavia, il processo di approvazione è semplice e diretto", ha affermato. "Ho il pieno sostegno del mio capo."

Devo ottenere un concerto laterale?

Siamo grandi fan del concerto qui al The Penny Hoarder. Davvero grandi fan.

Alcune persone usano i concerti collaterali per riempire il loro fondo di emergenza, fare un po 'di cibo gratis o semplicemente cavarsela. Altri iniziano un concerto laterale perché non riescono a trovare un prodotto o un servizio di cui hanno bisogno.

Qualunque sia la ragione, ci sono alcune cose che devi sapere per guadagnare denaro extra nell'economia del gig.

Ad esempio, devi sapere cosa fare per evitare il burnout e in che modo le spese nascoste possono consumare i tuoi profitti.

La prima cosa che dovresti fare, tuttavia, è assicurati di poter tenere un concerto laterale.

Un concerto laterale è adatto a me?

Prima di andare troppo lontano nella complessità di fare un concerto laterale, è importante assicurarsi di averne uno adatto al tuo stile di vita.

Prenditi del tempo per considerare i vari modi in cui i concerti possono avere un impatto sulla tua vita:

• Se stai già lavorando per molte ore o hai un programma irregolare, aggiungere responsabilità extra al tuo piatto potrebbe essere una sfida

• Le persone che agiscono come badanti familiari potrebbero avere difficoltà a organizzare la copertura mentre lavorano.

• Si può finire per lavorare notti, fine settimana o giorni festivi per servire i vostri clienti o clienti

• Il tuo principale datore di lavoro potrebbe non essere troppo entusiasta di avere un secondo lavoro

Perché il mio capo dovrebbe prendersi cura di me se ho un concerto laterale?

Ci sono alcune ragioni per cui i datori di lavoro potrebbero non volere che i lavoratori svolgano attività collaterali. Ecco cosa ha da dire la rivista Workforce:

"Se i dipendenti si muovono e si destreggiano per occuparsi di più lavori, a volte le cose scivolano. Fatica, problemi di trasporto, mancanza di sonno e scarsa attenzione possono diventare problemi.

"I dipendenti a volte svolgono un lavoro mediocre in tutti i loro posti di lavoro, invece di lavorare in modo eccellente nei lavori diurni che sono il loro principale sostentamento".

Sono autorizzato ad avere un concerto laterale?

Alcune aziende hanno politiche in atto che impediscono ai lavoratori di lavorare con il lavoro nero, mentre altri non lo proibiscono espressamente, ma non abbracciano nemmeno esattamente l'idea.

Fortunatamente, molte aziende non hanno alcun problema con i dipendenti che svolgono attività collaterali, purché si presentino in tempo e svolgano un buon lavoro. In realtà, potrebbero anche accettare di darti meno ore di lavoro.

Non è una buona idea indovinare se il tuo datore di lavoro ti permette di fare un concerto laterale. Hai davvero bisogno di chiedere.

Potrebbero dire di no, ma è meglio che entrare in conflitto con la politica aziendale e finire senza alcun lavoro.

Lisa McGreevy è una scrittrice di The Penny Hoarder. Ha avuto concerti da quando era abbastanza grande per lavorare.